Новости Профориентир Обучение Работа Work&Travel Тренинговый центр
Дискуссии RSS-каналы English intro Партнерам Работодателям В избранное Стартовая
ДАЙДЖЕСТ

10:38 16.06.2019 Учебные визиты в Гдыне

09:45 16.06.2019 Study Tours to Poland: Учебные визиты в Польшу для активных студентов

19:23 11.06.2019 Образовательный бизнес-лагерь "Лiпень.PRO" 2019

09:55 11.06.2019 Международный молодёжный лагерь «Диалог»

08:33 08.06.2019 Школа молодых менеджеров публичного администрирования SYMPA объявила десятый набор слушателей

06:37 23.05.2019 Конкурс лучших практик в сфере гражданского образования, направленных на развитие сообществ

01:07 11.06.2019 Всемирная конференция ООН по вопросам изменения климата

20:14 07.06.2019 Бесплатный курс для предпринимательниц

15:25 17.05.2019 IDEALAB 2019 поможет активистам наладить взаимодействие с медиа

14:20 16.04.2019 Стань участником "Красавіцкага Кірмаша"

Основные права нанимателей

Наниматель имеет право:

  1. заключать и расторгать трудовые договоры с работниками в порядке и по основаниям, установленным ТК и законодательными актами;
  2. вступать в коллективные переговоры и заключать коллективные договоры и соглашения;
  3. создавать и вступать в объединения нанимателей;
  4. поощрять работников;
  5. требовать от работников выполнения условий трудового договора и правил внутреннего трудового распорядка;
  6. привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном ТК;
  7. обращаться в суд для защиты своих прав (ст. 12 ТК).
Дата публикации: 19:06 23.02.2009
E-mail*
Доп.информация
Что отправить?Статью целикомАнонс
 
Комментарии к статье

Вход в систему

Пользователь  
Пароль
Связаться с нами 
Бюро «Карьера»             ©2009-2016, Все права защищены 
+375 29 6714119                                                                                                    
Создание сайта Разработка и размещение Веб-ресурсов